IT工作一年后跳槽，能找到更好的工作吗？

1. IT工作一年后跳槽，能找到更好的工作吗？

我个人建议你不要直接跳槽，因为你需要积累一定的项目经验，最后才能有更好的选择。
目前的it工作其实并没有那么吃香，因为it人才非常饱和，这就意味着企业有更多的用人选择。 It行业的就业范围虽然很广，但高薪岗位主要集中在一线城市和二线城市，在目前竞争环境日益激烈的当下，it工作如果没有一定的项目经验，其实很难找到理想中的工作。也正因如此，我建议你在原有的工作基础上做出一定的成绩，之后再选择跳槽。
一、你需要评估自己的项目能力。
在你准备跳槽之前，你可能对当前的工作环境表示不满，也可能对待遇表示不满意。但不管如何，你需要对自己的实际项目能力做出评估。如果你认为自己写程序的能力非常强，在新的岗位上能获得更好的成绩与表现，你可以选择直接跳槽。如果不然，我建议你先磨练自己的消化能力。
二、你需要积累一定的项目经验。
在多数情况下，It工作虽然可以拿到高薪，但一定要建立在你有足够强的工作实力上。从某种程度上来说，因为单位会优先考虑应试者的项目经验，如果你本身已经有了成功的项目经验，就会给你的面试过程大大加分。
三、盲目跳槽很难找到更好的工作。
从某种意义上来讲，如果你的自身工作能力有限，你最需要做的事情是提高自己的工作能力，而不是希望通过调整工作环境的方式来改变你的处境。很多人可能会觉得换了工作换了以后就会变得更好，但其实这只不过是一种自欺欺人的做法。我觉得你需要在原有的岗位基础上磨练自己，之后才会有更好的选择。

2. IT工作一年跳槽，之后还能找到哪些好的工作？

不必注重薪水，要注重成长型。即空余提升技术水平的时长和企业给予发展的室内空间。不必债务，不必负担过重。更低的压力，在学生就业市场行情不太好的情况下，能接纳低薪，而不是换行业。不必追求完美更多的薪水，高工资，代表着家中的全部房地产、文化教育、日常生活都是会紧紧围绕高薪水配对。假如淘汰了该怎么办？试一下往产品经理职位转产品经理岗位。针对具备一定工作经历的人而言，产品经理职位是非常好的挑选。互联网经济将来会慢慢落地式到广泛的传统式行业，在这个环节中需用很多的产品经理参加商品的设计方案，

并且通常必须产品经理具有一定的行业环境专业知识，从这种视角看来，产品经理职位是产业链人一个新的成长机遇。从IT行业大的发展方向看来，将来IT行业的从业人员会持续增加岗位生命期，程序猿也可能变成一个终生岗位。坚信伴随着人工智能应用的飞速发展，将来程序猿职位的压力可能获得一定程度上的减轻。依照时间工作经验看来，针对不愿再次从业技术领域的IT人而言，可以考量向三个大方向发展趋势，其一是管理方法方位；其二是设计方案方位；其三是传统式行业方位。

假如专业技术人员在工作上可以累积某一行业行业的很多专业知识，那麼未来发展室内空间也是非常大的，并且在现阶段互联网经济的促进下，具备行业工作经验的IT人也会迈入大量的成长机遇。最终，针对高龄IT人而言，还能够挑选创业，事实上有很多程序猿在年纪大之后会挑选创业，并且挑选协同创业的人会比较多，在其中有许多人也得到了不错的创业考试成绩。现阶段在产业升级的大题材下，数字化、智能化系统是一个主要的更新具体内容，因此IT人创业的突破口或是比较多的。如今基本上而言，特别好的招聘单位，像金融机构这类不缺钱，能得出很高薪水，又不可能像互联网公司那般拼命榨取的，会确立得出年纪规定，不超过35岁，可是有时候也不是那麼肯定，有时候也会释放压力年纪限定。

可以确认的是，35岁下列针对任何公司而言，都没有问题。过去了35岁或过了40岁，是否就没可能了？也不是。假如你的技术性强，40岁左右都是有好企业想要你，假如稍薄弱一点，挑选机遇就少点，可是也有机会。我认识到的好多个女性，都过40 了，被企业裁人后，一样迅速寻找IT行业的工作中。超出45岁的，50岁的人怎么样？这一就没有很清晰了，触碰这一年龄层的人少。你如今才30，等你45岁也有15年时长，或许那个时候，45岁也像如今的30岁那样非常容易找个工作了呢。

3. IT工作一年跳槽，还可以找到哪些好的工作？

IT能找到的工作很多，现在基本每个行业都需要IT部门了，我给你说说找到好工作的必备两点：

一，面试需要注意的地方：
1.简历做好：对于面试官来说简历是最好最快了解你的唯一途径，也是对自己懂的地方和自己的兴趣爱好做一个梳理的过程。因此简历一定要将企业最关心的问题及自己的主要经历、特长等对可以胜任该职位的有利信息言简意赅表达清楚。
2.了解公司和职位：需要了解公司的背景、企业文化、企业架构、运营模式和该企业在所处的行业内的情况。这些信息可以到招聘人才网、百度、社区等地方了解。
3.演练自我介绍：面试的时候，面试官的第一个问题一般都会让你做自我介绍。为了以避免到时紧张的情况下脑袋空白，讲话逻辑混乱，需要突出的地方没有讲出来、没必要长篇大论的地方反而占用的大量时间影响面试效果。第一印象很重要。做好了可以为你加分。
4.复习相应的知识点和技能：以免面试的时候问到相应的知识点而不清楚。
5.资料准备好：可以将面试的简历、证书、奖状、设计的相应产品的实物等用一个文件夹装好。
6.穿着要简单大方：面试的行业不同，穿着也应不同，但是一定要简单大方，忌花里胡哨，同时也一定要是令自己舒服的，避免在面试的时候因为衣着不舒服造成的心理紧张和烦躁给面试带来不好的影响。
7.遵时守约：提前查好相应的路线，提前10分钟到达约定的地点。

二，跳槽需要注意时间点：
我认为跳槽比较好的时间段应该是七到十月份，这个时候IT企业正要需要人才，来应对下半年的业务。自然对人才的要求会稍微放一点。或是春节前1个月左右也是不错的。这个时候基本没什么人找工作。这个时候找工作也是不错的。但这个时候找到工作了，下一家公司需要你马上就职就意味着要失去这家公司的年终奖。什么东西都有利有弊吧，看你自己这么取舍了。

做好这两点，找到自己心仪的工作应该问题不大了。

4. IT工作一年跳槽，还能找到哪些好的工作？

一年的经验一般自己支撑不住，必须在平台上支撑。 既然已经踏足京东的大腿，离开的话基本上还有更粗的大腿在附近，在杭州大概蚂蚁来杭州的话，不是辞职后再来杭州，而是接报价再来。 后者风险太高，可能不适合。 我可能夸大了你的能力。 

即使我这么说，你一定很不开心，“我现在负责web前端，然后我负责web后端服务。 “如果你的水平是真实的，一个月30k、50k也可以。 因为在体系结构中，关于BS和CS，BS仍然很多，粗的部分是前端和后端。 你熟悉的可能只是一种语言，在一些写的框架里写接口。 

如果公司让你开发项目，全部自己处理呢？ 百度可以谷歌。 你能处理途中碰到的各种问题吗？ 你现在面临的问题是没有深度，只能先扩大。 换工作的话，今年会很残酷。 请做好半年没有工作的觉悟。 加班少的，下班后仔细看资料； 加班多的话，只能说现在很为难。 

综合考虑经济因素后决定。 因为是一个有一年经验的程序员，猎头几乎没有人主动打电话来。不到一年最好先接近一年，但不是绝对的。 说简单就简单，说难就难。 我建议你看看你的脸，看脸单位还有没有位置，有空先扔一下脸。 这样的话，不是就知道不容易了吗？ 
有报价，骑着驴找马。 辞职入职前与下一家公司协商社会保障，为了尽量保证社会保障不过期，互联网行业是跳槽比较频繁的行业。 新员工的一家公司即使对试用期不满意也可以转到另一家公司。 单纯双向选择，如果彼此都能接受就过了试用期， 强迫跳槽的是什么？

5. IT工作一年跳槽，可以去哪里工作？

IT工作一年跳槽，可以去哪里工作？计算机专业毕业生的就业空间仍然很大，除了程序员岗位，还有很多岗位可供选择，包括产品经理岗位、运维岗位、测试岗位等。在大数据、云计算、人工智能等技术的推动下，创造了很多新的岗位，包括数据采集、数据分析，对于数据安全等岗位来说，这些岗位的岗位附加值也比较高。

IT互联网行业的工作表现出三个特点。一是编程是许多工作的重要基础。即使你没有从事专业的程序员工作，你也应该注意提高编程能力。目前，Java语言和python语言的应用场景很多。对于计算机专业的学生来说，这两种编程语言应该受到重视。技术平台发挥着越来越重要的作用，包括云计算平台、大数据平台和人工智能平台。因此，要想拥有更强的就业竞争力，就必须重视各种技术平台的学习。

目前云计算平台拥有大量的应用，很多技术产品需要借助于云计算平台交付，可以从云计算平台开始，逐步覆盖其他技术平台。大量的岗位需要从业人员具备一定的数据分析能力。强大的数据分析能力也将为自己赢得更多的就业机会。数据分析能力的提高需要一个过程。在学习数据分析技术的过程中，必须结合具体的行业应用场景。

扩大影响力可以说是成功的放大因素，无论是在公司还是在社会上，不知名的人总是被忽视。程序员常常被忽视，他们与老板一起设计计划，营销部应该告诉老板有关销售的情况，他们自然更接近老板和客户。开发商是最低的人，接受命令就行了。最后，在产业结构升级的推动下，传统产业也会释放出大量的计算机专业人才，这些岗位也可以选择。

6. 为什么转行IT的人这么多，最终都找到工作了吗？

如果你关注每年的薪资排行榜，或者去一些招聘网站做一下调研，你就会发现金融和IT行业的薪资基本稳居前二。比较有意思的是，哪怕薪资排行第一的金融行业，也离不开互联网。
IT行业薪资高，待遇好。发展空间大。所以很多人在转行的时候会首要考虑IT行业。
那么零基础想转行IT，最快捷有效的方式就是参加线下培训。蜗牛学苑目前开设的课程有Java开发，测试开发，Web前端，UI设计，网络安全以及python全栈。课程安排从基础理论知识、实战练习、进阶项目、综合项目分阶段循序渐进，科学完善，系统全面。最重要的是，保障就业和底薪。可以免费试学一周，先试试，觉得感兴趣、合适再做决定。
成功或许不易，但转行一定不难。朝着一个正确的方向前进，你会越努力越优秀，而方向错了你可能越努力越迷茫。
当你萌生要转行的想法时，在考虑清楚的前提下，一定要趁早，因为你在一个行业积累的经验越久，你转行付出的成本也就越大，你会更没有勇气。

7. 学IT真能找到好工作吗

　　楼主担心学习IT找不到好工作，是对这个行业不了解吧？我捡几种比较常见的来说，比如学java的，PHP的，html5的。

　　java和PHP都属于后台语言，现在的好多游戏、网站都是用这些语言开发的，楼主逛过京东吧？上过淘宝吧？如果你会这些语言，就可以去类似的公司帮他们开发网站，待遇绝对比你做其他行业只高不低，我拿目前上海这边的来说，2年PHP经验，月薪12K-20K，如果你技术厉害，待遇会更高，这个行业完全靠能力，只要你技术够牛，多的是公司抢着聘用你。
　　html5属于前段开发，如果你再会些Ps flash之类的，就可以去应聘UI，我们上互联网看到的各种界面，都是这种语言开发的，你说愁不愁就业？如果你有2年的H5经验，在上海工资绝对不少于10K。
　　当然，高工资的前提是，你真的出师了。这个不像上大学，有个文凭就能去找工作了，这个行业可是要靠技术说话的，如果技术不到家，你也没有那资格去让人家给你开高工资不是？

8. 为什么你一直跳槽却一直找不到好工作？

离职之前先想一想离职，这个决定是否明确民治离职之后计划是什么？有必要离职吗？我遇到的几种离职的情况可以给你作为参考。
公司的人太难，衣服导致了职场发展受到阻碍。
遇到这类情况，我脑子里的第一反应不是跳槽，这是我们的惯性思维，我的老板，有几年的创业经验，招募我过来的时候说是负责某个项目只需要做好就好，我也是刚开始出社会找工作本就不是特别在意，照片里面的细节结果日术，没多久，他特别烦是因为任务疯狂调动，导致要做这个要做那个。
我想一想后来也忍了，毕竟找工作不容易，加上自己是一个新人，什么都应该学一学，抱着这个态度，忍了下去，后来因为老板的其他员工业务分配的原因导致有时候工作交接不及时产生了矛盾后来想找老板谈一谈结果每一次来没，等我反馈，这件事情，就让我回到了自己的岗位，去继续工作。一而再再而三这样子就这样矛盾一拖再拖出问题的时候，老板过来把我狠骂了一顿，所以说如果要去创业公司先想一想，你适合创业公司吗？项目靠谱吗？领导。团队靠谱吗？
我要转行，所以我选择跳槽。
通过跳槽转行，这是很普遍的一个想法，先工作边找边看转行方向，其实也没想好大学专科是汽车维修，不喜欢这个专业在国企汽修厂实习，因为不喜欢领导同事，所以辞职辞职后的想法是想走新媒体运营数据分析这个方向想，从事视频剪辑，数据分析等工作，有人问我，你的想法不错，打算怎么做呢，我的答案是没有，于是随便混了个零基础，就裸辞回家，如果辞职前一定要规划好，转行的计划，留好后路不然等于自己留一条后路，所以你要转行先确定，你看好的行业平台和岗位。
最后呢，祝大家一切都好，我们一起努力，一起觉得真正的天真美好不是未经人事，而是见识过生活，寒风冷雨依旧笑颜如初，送给大家一起去加油。