工会经费筹备金是怎么缴纳的

2024-05-14

1. 工会经费筹备金是怎么缴纳的

法律分析:工会经费的核算缴纳按是否成立工会来区别,未成立工会的企业、事业单位、机关和其他社会组织 按工资总额的2%向上级工会拨缴工会建会筹备金。
法律依据:《中华人民共和国税收征收管理法》
第一条 为了加强税收征收管理,规范税收征收和缴纳行为,保障国家税收收入,保护纳税人的合法权益,促进经济和社会发展,制定本法。
第二条 凡依法由税务机关征收的各种税收的征收管理,均适用本法。
第三条 税收的开征、停征以及减税、免税、退税、补税,依照法律的规定执行;法律授权国务院规定的,依照国务院制定的行政法规的规定执行。
任何机关、单位和个人不得违反法律、行政法规的规定,擅自作出税收开征、停征以及减税、免税、退税、补税和其他同税收法律、行政法规相抵触的决定。 
第四条 法律、行政法规规定负有纳税义务的单位和个人为纳税人。
法律、行政法规规定负有代扣代缴、代收代缴税款义务的单位和个人为扣缴义务人。纳税人、扣缴义务人必须依照法律、行政法规的规定缴纳税款、代扣代缴、代收代缴税款。

工会经费筹备金是怎么缴纳的

2. 工会经费筹备金是怎么缴纳的?

法律分析:
工会经费的核算缴纳按是否成立工会来区别,未成立工会的企业、事业单位、机关和其他社会组织 按工资总额的2%向上级工会拨缴工会建会筹备金。

法律依据:
《中华人民共和国税收征收管理法》
第一条 为了加强税收征收管理,规范税收征收和缴纳行为,保障国家税收收入,保护纳税人的合法权益,促进经济和社会发展,制定本法。
第二条 凡依法由税务机关征收的各种税收的征收管理,均适用本法。
第三条 税收的开征、停征以及减税、免税、退税、补税,依照法律的规定执行;法律授权国务院规定的,依照国务院制定的行政法规的规定执行。
任何机关、单位和个人不得违反法律、行政法规的规定,擅自作出税收开征、停征以及减税、免税、退税、补税和其他同税收法律、行政法规相抵触的决定。 
第四条 法律、行政法规规定负有纳税义务的单位和个人为纳税人。
法律、行政法规规定负有代扣代缴、代收代缴税款义务的单位和个人为扣缴义务人。纳税人、扣缴义务人必须依照法律、行政法规的规定缴纳税款、代扣代缴、代收代缴税款。

3. 什么是工会建会筹备金?

建会筹备金是工会经费的组成部分,特指未建立工会组织的单位按全部职工工资总额的百分之二计提上缴的工会经费。主要来源于:1、会员按照中华全国总工会的规定交纳的工会经费;2、工会举办的事业的收入;3、行政方面根据工会法的规定拨交的经费;4、各级政府和企业、事业单位行政的补助。在基层工会,工会经费开支范围包括群众活动和事业方面、工会建设方面和工会行政工作方面,在县以上工会,工会经费开支范围,还包括有国际活动方面和基本建设方面。另外,工会经费开支还包括基层工会上交经费和县以上工会对下级工会补助支出两个方面。各级工会代表大会选举产生经费审查委员会,负责审_同级工会组织的经费收支和财产管理情况,向同级工会会员大会或代表大会负责并报告工作。《中华人民共和国工会法》第十七条  工会主席、副主席任期未满时,不得随意调动其工作。因工作需要调动时,应当征得本级工会委员会和上一级工会的同意。罢免工会主席、副主席必须召开会员大会或者会员代表大会讨论,非经会员大会全体会员或者会员代表大会全体代表过半数通过,不得罢免。第五条  工会组织和教育职工依照宪法和法律的规定行使民主权利,发挥国家主人翁的作用,通过各种途径和形式,参与管理国家事务、管理经济和文化事业、管理社会事务;协助人民政府开展工作,维护工人阶级领导的、以工农联盟为基础的人民民主专政的社会主义国家政权。第六条  维护职工合法权益是工会的基本职责。工会在维护全国人民总体利益的同时,代表和维护职工的合法权益。工会通过平等协商和集体合同制度,协调劳动关系,维护企业职工劳动权益。工会依照法律规定通过职工代表大会或者其他形式,组织职工参与本单位的民主决策、民主管理和民主监督。工会必须密切联系职工,听取和反映职工的意见和要求,关心职工的生活,帮助职工解决困难,全心全意为职工服务。

什么是工会建会筹备金?

4. 工会筹备金和工会经费的区别是什么

一、工会筹备金和工会经费的区别是什么1、工会筹备金和工会经费的区别如下:(1)所属阶段不同。工会筹备金是用于筹建工会工作的,在未建立工会的的但具备设立工会组织条件的企业、事业单位、机关和其他经济组织阶段。工会经费则是公司成立了工会,规定比例提取工会经费;(2)从属规定制度不同。建立工会组织的企业、机关按每月全部职工工资总额的2%向工会拨缴的经费,未成立工会的社会组织,按工资总额的2%向上级工会拨缴工会建会筹备金。2、法律依据:《中华人民共和国工会法》第四十二条用人单位工会委员会的专职工作人员的工资、奖励、补贴,由所在单位支付。社会保险和其他福利待遇等,享受本单位职工同等待遇。二、个人不交工会费后果是什么1、缴费单位在征期内未缴、漏缴工会经费和工会筹备金的,由地税机关负责催缴,催缴无效的按欠缴金额每日千分之五计算缴纳滞纳金;2、责令期满,仍拒不缴纳工会经费或筹备金及滞纳金的,基层工会或者上级工会可以向当地人民法院申请支付令;拒不执行支付令的,工会可以依法申请人民法院强制执行。

5. 工会筹备金必须交吗?

必须交的 根据《工会法》规定,每个企业设立工会组织,都要交纳工会经费,该费用是强制性需要交纳的费用,所以工会的筹备金也是要报的。工会筹备金自筹建工作开始的下个月起,由有关单位按每月全部职工工资总额的2%向上级工会全额拨缴工会经费。交纳工会筹备金在管理费用中列支,可以在税前扣除。

工会筹备金必须交吗?

6. 工会筹备金是什么意思

法律分析:工会筹备金是指单位成立一定年限后,根据企业员工工资总额,按一定比例,需要缴纳给工会,用于工会建设等用途的资金。可以理解为未成立工会组织的单位,所拨付的工会经费。
法律依据:《中华人民共和国工会法》 第五章第四十二条 建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工工资总额的2%向工会拨缴经费。

7. 工会筹备金必须交吗

必须交的 根据《工会法》规定,每个企业设立工会组织,都要交纳工会经费,该费用是强制性需要交纳的费用,所以工会的筹备金也是要报的。工会筹备金自筹建工作开始的下个月起,由有关单位按每月全部职工工资总额的2%向上级工会全额拨缴工会经费。交纳工会筹备金在管理费用中列支,可以在税前扣除。

工会筹备金必须交吗

8. 工会筹备金必须交吗

工会经费是必须要交的,即使没有成立工会也要缴纳工会筹备金。
 
 公司满25人成立工会基层组织,不满25人的可以成立也可以与附近公司联合成立然后找所在地的工会联络,接受指导。
 
 建立工会组织的企业、事业单位、机关按照每月全部职工工资总额的百分之二向工会拨缴经费。企业、事业、机关开业或者成立之日起一年内仍未依法建立工会的,从期满后的第一个月起,应当按照全部职工工资总额的百分之二向上级工会拨缴工会筹备金。对逾期不缴工会经费的单位,按欠缴金额扣收滞纳金。