后勤管理岗位职责

1. 后勤管理岗位职责

 后勤管理岗位职责（通用7篇）
                    　　现如今，人们运用到岗位职责的场合不断增多，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围。我敢肯定，大部分人都对制定岗位职责很是头疼的，以下是我整理的后勤管理岗位职责（通用7篇），欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
    
  　　后勤管理岗位职责1  　　1.热爱本职工作，遵纪守法，严格执行公司的各项规章制度。
  　　2.处理车辆事故手续等各项问题。
  　　3.及时给各车辆上交强险以及商业险。
  　　4.建立一车一档制，扫描行驶证、车辆登记证、车辆照片并进行排版后存档、交强险及商业险的统计扫描并归档。
  　　5.新车信息做好登记，包括行驶证、产权证、车辆保险、车辆相片、车辆发票等详细信息记录归档工作。
  　　6.事故司机姓名、伤情、事故责任、经济损失以及处理结果的详细记录工作。
  　　7.负责验车所需行驶证、产权证等材料的整理工作。
  　　8.严格对行车证，保单进行管理。
  　　9.负责通行证管理，每月按时申请、按时发放车辆夜间通行证等工作。
  　　10.严格掌握各班点、公厕水电使用情况。
  　　11.负责服务中心、运营中心、各班点以及转运站的水费、电费进行缴纳登记核对统计等工作。
  　　12.配合部门领导工作，并完成上级交办的其他工作。
  　　后勤管理岗位职责2  　　1、负责公司后勤管理(含员工食堂、宿舍、园区小超市、环境卫生、绿化)服务工作的落实;
  　　2、负责公司网络、基建维修等日常工作的监督检查;
  　　3、为公司所有部门安排必要的办公设施及提供其他后勤支持;
  　　4、负责公司保安保洁等外包保单位工作的检查监督、协调等。
  　　5、负责后勤成本的管控和开源节流。
  　　后勤管理岗位职责3   　　一、市场设备投放管理 
  　　1、市场设备的投放/退机/换机/换户管理
  　　2、市场设备的合同管理
  　　3、协助营会账务的押金管理
   　　二、市场设备效益管理 
  　　1、闲置设备的整理/投放
  　　2、市场设备投放效益的评估
  　　3、闲置/不专摆冰箱的调整
  　　后勤管理岗位职责4  　　1、市场设备验收、报废作业
  　　2、市场设备资产的盘点管理
  　　3、市场设备资产的交接管理
  　　4、新投/异常冰箱、现调机的巡检
  　　5、市场设备的'调拨、划拨管理
  　　后勤管理岗位职责5  　　1、做好日常考核工作，提高食堂服务质量;
  　　2、统筹安排餐厅后勤日常基础管理并追踪重点问题的解决;
  　　3、做好食堂环境卫生管理;
  　　4、做好班车管理;
  　　5、完成领导临时交办的任务。
  　　后勤管理岗位职责6  　　1、协助行政部做好公司后勤事务。
  　　2、负责公司行政后勤类规章制度，进行日常行政工作的组织、执行、管理，做好部门间的协调工作。
  　　3、证照、办理公司各类项目年检、批文等工作。
  　　4、负责管理公司各类合同并建立电子目录。
  　　5、负责固定资产盘点、整理工作。
  　　6、根据公司需要完成领导交办的其他工作。
  　　后勤管理岗位职责7  　　1、协助上级管理公司宿舍、食堂、保卫等后勤管理;
  　　2、负责公司后勤固定资材及劳保用品的管理;
  　　3、负责办公设备、水电气、空调等维护维修;
  　　4、负责公司的卫生清洁工作和厂区绿化管理;
  　　5、进行安全检查，督促整改，保证厂区安全;
  　　6、日常物资的申购及后勤费用的核算和报销。
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2. 综合部后勤岗位职责

  综合部后勤岗位职责
                    　　在现实社会中，岗位职责起到的作用越来越大，岗位职责是一个具象化的工作描述，可将其归类于不同职位类型范畴。岗位职责到底怎么制定才合适呢？以下是我为大家整理的综合部岗位职责（精选12篇），仅供参考，希望能够帮助到大家。
    
  　　综合部后勤岗位职责 1  　　1、协助后勤主管工作，提供相关服务和后勤保障；
  　　2、参与拟定和完善公司后勤管理规范，并监督执行，确保后勤管理工作的顺利进行；
  　　3、协助办公家具、设备、用品的选购和使用管理；
  　　4、负责公司各类设备、设施维护；
  　　5、负责食堂饭卡的办理；
  　　6、负责水、电、气、热等能源后勤保障工作，管理公司用水、用电情况；
  　　7、与物业公司进行沟通联络及相关外勤工作；
  　　8、负责公司各部门备用钥匙的`管理，提供相应支持；
  　　9、完成领导交办的其他工作任务
  　　综合部后勤岗位职责 2  　　1、负责食堂的各项管理工作，包括：卫生、成本、饭菜质量等具体工作，杜绝食物中毒事故的发生。
  　　2、负责项目生活区的卫生监督检查工作，保持生活区的卫生。
  　　3、做好内部职工和劳务队宿舍的安全监督管理工作，督促内部职工和全体劳务队的宿舍安全用电、防火安全和做好环境卫生工作。
  　　4、做好食堂工作人员的思想工作，力促、保证为施工现场提供优质的后勤服务。
  　　5、做好食堂工作人员食品安全、卫生知识的培训工作。
  　　综合部后勤岗位职责 3  　　1、人员招聘，员工关系处理，考勤、社保办理；
  　　2、会议安排、会议准备、会议纪要；
  　　3、公司文件、通知等文档处理；
  　　4、工作计划和总结。
  　　5、员工食堂管理：食堂卫生与食品安全、菜品安排、食材采购、安排向各个办公点的送餐工作，根据员工合理化建议对食堂的服务水准进行提升。
  　　6、员工宿舍管理：宿舍标配物资的采购、维修安排、宿舍秩序及安保维护。
  　　7、资产采购：除工程材料以外的各类办公物资采购和清查盘点，如保安保洁的劳保用品（工作鞋服）、常用的办公用品、办公桌椅家具等资产。
  　　8、公司车辆管理：车辆的调度安排、维修保养、对司机的管理。
  　　9、安全保卫：安全保卫制度的制定、宣导、监督执行，配合保安部进行夜间巡逻。
  　　10、小区绿化环境提升、优化。
  　　11、物业队伍服务意识培训，物业服务品质提升，业主满意度提升。
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3. 后勤部管理岗位职责

您好亲😊，很高兴为您服务，主要是为了做保障工作的，负责检查所有公共场所的环境卫生状况，相关工作提出建议与整改；
负责食堂卫生的全面监督与管理，供应商的合作与监督工作；
组织的工作技能培训，提高后勤服务水平；做好安全检查和内务工作；
及时提供后勤服务，合理控制后勤费用支出；
配合行政部门管理大型设备，并负责设备的检查、维修等工作；完成上级领导交办的工作。【摘要】
后勤部的职责是什么？【提问】
您好亲😊，很高兴为您服务，主要是为了做保障工作的，负责检查所有公共场所的环境卫生状况，相关工作提出建议与整改；
负责食堂卫生的全面监督与管理，供应商的合作与监督工作；
组织的工作技能培训，提高后勤服务水平；做好安全检查和内务工作；
及时提供后勤服务，合理控制后勤费用支出；
配合行政部门管理大型设备，并负责设备的检查、维修等工作；完成上级领导交办的工作。【回答】
单位的后勤部都是干什么工作【提问】
您好，一样的，也是负责这些工作的，一切行政部门和前面生产类的部门的做服务和保障工作的，保证行政管理正常，生产运营正常。【回答】

4. 后勤主管的岗位职责

 后勤主管的岗位职责范文（通用5篇）
                    　　现如今，很多情况下我们都会接触到岗位职责，制定岗位职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。我们该怎么制定岗位职责呢？下面是我帮大家整理的后勤主管的岗位职责（通用5篇），希望能够帮助到大家。
    
  　　后勤主管的岗位职责1  　　1、负责公司日常总务事务的管理，其中包括拾遗补缺工作及突发事件的处理;
  　　2、负责行政人事部后勤相关对外关系处理及内外协调工作;
  　　3、负责重要行政指令的督察督办工作，确保行政管理渠道畅通，建立良好办公环境;
  　　4、负责组织部门管理制度、标准建立、流程规范及实施工作;
  　　5、负责拟订部门年度目标及目标分解，部门人才需求分析、选用、培训与考核。
  　　后勤主管的岗位职责2  　　1、负责文沙会议室管理，包括日常使用安排、设备管理、物资管理、卫生保洁检查，重要会议接待跟进等。
  　　2、负责文沙厂区、办公区卫生保洁管理，包括保洁员培训、工作质量检查，及时发现问题并跟进处理。
  　　3、负责文沙厂区、办公区绿化管理，包括室外绿化养护质量，室内绿植配置、养护效果跟进等。
  　　4、负责对外出租物业的`合同提交、租赁清单整理等物业租赁纸质版工作，协助开展对外租赁工作。
  　　5、协助开展行政后勤管理工作，包括饭堂管理、对内宿舍管理等。
  　　6、其他行政工作，包括部门考勤、物资计划、通知文件起草、部门邮件发送、协助重要会议提供茶水等工作。
  　　后勤主管的岗位职责3  　　1、协助制定、监督、执行公司行政规章制度；
  　　2、做好员工考勤和各种假期的安排；
  　　3、组织办好会议接待、娱乐等各项活动；
  　　4、各项行政费用的预算、支出、执行并进行相应的掌控；
  　　5、负责公司各项证件、资质、项目的申办；
  　　6、负责规范完善公司行政管理系统，提供各项行政后勤支持；
  　　7、负责公司固定资产的管理工作；
  　　8、负责协调公司内部关系，推动各项制度执行；
  　　9、完成上级临时交代的工作任务。
  　　后勤主管的岗位职责4  　　1、跟进并协调基地后勤专项工作的进度，使专项工作按质按期完成
  　　2、根据基地宿舍管理规定，负责督导宿管组按宿舍管理要求，做好员工宿舍内务、安全检查工作，确保员工宿舍内务、安全符合公司管理要求。
  　　3、根据基地卫生管理规定，负责督导清洁组按既定的卫生标准，做好公共区域清洁卫生工作，确保基地公共区域干净卫生，符合公司管理要求。
  　　4、根据员工工衣清洗规定，负责督导洗衣工按既定工作流程和标准，做好员工工衣清洗工作和设备保养工作，保证员工工衣干净卫生，设备安全运行。
  　　5、根据基地资产(固定资产、低值易耗品)、危险化学品的管理要求，负责规范宿管组、清洁组、洗衣房的资产(固定资产、低值易耗品)、危险化学品的管理流程，并做好日常督查工作，确保后勤资产、危险化学品安全品帐物相符、安全有效。
  　　6、根据基地能源管理要求，负责规范宿管组、清洁组、洗衣房能源管理流程，并做好日常监督检查工作，保障后勤能源使用合理、达到节能降耗的目的。
  　　7、根据员工奖惩管理办法等相关管理文件，负责督导、检查宿管组宿管员对舍区规章制度的执行效果，并对舍区违纪事件进行调查处理，保障员工良好生活住宿环境。
  　　8、根据行政人事部管理要求，负责宿舍区、洗衣房等责任区域设施、设备运行情况的日常检查，及时向后勤维修组报修故障设施、设备，确保后勤设施、设备能正常运行或使用。
  　　9、根据基地福利果冻出入库管理流程，协助福利品发放。
  　　后勤主管的岗位职责5  　　1、制定后勤各项工作计划并负责组织实施;
  　　2、配合办公室主任编制酒店后勤费用预算并控制后勤费用;
  　　3、招聘，应聘人员的初筛及背调;
  　　4、员工入职及社保的经办，及时更新人事台账;
  　　5、收集培训需求、制定培训计划、组织安排培训、评估培训效果;
  　　6、定期组织专项质量检查，周检、月检、节前大检查，并发布相关质检报告;
  　　7、员工宿舍及员工餐厅管理;
  　　8、公司证照的年检及变更;
  　　9、企业文化建设，定期组织、策划团建活动;
  　　10、完成办公室主任安排的其他工作。
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5. 后勤主管岗位职责

 后勤主管岗位职责（精选7篇）
                    　　在现在的社会生活中，岗位职责起到的作用越来越大，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围，职责是职务与责任的统一，由授权范围和相应的责任两部分组成。制定岗位职责需要注意哪些问题呢？以下是我帮大家整理的后勤主管岗位职责（精选7篇），欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
    
  　　后勤主管岗位职责1   　　工作职责 
  　　在公司行政副总经理的领导下全面负责公司的后勤保障工作;
  　　2.全面负责后勤部门全体人员的日常管理工作，合理分工和配置人员，做到人尽其才，各尽其能，负责督导和分配所属人员的各项工作;
  　　3.负责拟定公司后勤相关制度，经批准后负责对制度的执行与监督;
  　　4.根据公司的绩效考核制度，考核下属的工作业绩;
  　　5.全面负责员工食堂的管理，及时妥善处理员工对食堂服务质量问题投诉，提高食堂伙食质量，强化伙食成本核算，重视食品安全;
  　　6.全面负责员工宿舍的管理，确保员工住宿安全，维持宿舍秩序。监督各项制度、计划的执行情况;
  　　7.根据企业发展及员工建议，负责适时对员工食堂、宿舍条件提出改进建议;
  　　8.负责对公司公共区域的卫生、清洁、环境维护以及绿化工作进行指导，定期或不定期对此进行检查，发现问题及时纠正;
  　　9.负责严格执行后勤部门各项费用审批制度，确保后勤费用支出控制在预算范围内;
  　　10.完成上级临时交办的其他工作。
   　　岗位关系 
  　　1.岗位名称：后勤主管
  　　2.所属部门：行政部
  　　3.直接上级：行政副总经理
  　　4.下属：后勤职员(包括：厨房职员、保洁员、、绿化员、宿舍管理员)
   　　岗位技能要求 
  　　1.熟练掌握专业基础知识和专业技能，熟悉后勤管理工作的内容和程序;
  　　2.良好的组织、协调、沟通及推动能力;
  　　3.具有较强的工作责任心。
  　　后勤主管岗位职责2  　　1、全面负责学校水电、保洁、学生宿管、维修等后勤管理工作;
  　　2、负责日常巡查监督，保证供水、供电、通讯等设备完好畅通;
  　　3、定期对设备设施进行检查，抓好相关突发事件处理;
  　　4、完成领导临时布置交待的工作。
  　　后勤主管岗位职责3  　　1、负责公司日常总务事务的管理，其中包括拾遗补缺工作及突发事件的处理;
  　　2、负责行政人事部后勤相关对外关系处理及内外协调工作;
  　　3、负责重要行政指令的督察督办工作，确保行政管理渠道畅通，建立良好办公环境;
  　　4、负责组织部门管理制度、标准建立、流程规范及实施工作;
  　　5、负责拟订部门年度目标及目标分解，部门人才需求分析、选用、培训与考核。
  　　后勤主管岗位职责4  　　1.协助上级完善后勤管理制度并贯彻执行。
  　　2.负责物料采购工作、仓库物料管控及车辆的日常保养。
  　　3.负责公司药品器械及劳保用品等的配送相关事宜，并做好进出库台账。
  　　4.完成上级安排的其他事宜。
  　　后勤主管岗位职责5  　　1、负责文沙会议室管理，包括日常使用安排、设备管理、物资管理、卫生保洁检查，重要会议接待跟进等。
  　　2、负责文沙厂区、办公区卫生保洁管理，包括保洁员培训、工作质量检查，及时发现问题并跟进处理。
  　　3、负责文沙厂区、办公区绿化管理，包括室外绿化养护质量，室内绿植配置、养护效果跟进等。
  　　4、负责对外出租物业的合同提交、租赁清单整理等物业租赁纸质版工作，协助开展对外租赁工作。
  　　5、协助开展行政后勤管理工作，包括饭堂管理、对内宿舍管理等。
  　　6、其他行政工作，包括部门考勤、物资计划、通知文件起草、部门邮件发送、协助重要会议提供茶水等工作。
  　　后勤主管岗位职责6  　　1、负责公司资产管理、办公用品采购及劳保用品的管理工作,避免公司资产流失和浪费;
  　　2、负责宣传资料印刷、快递、物流及办公室的'其他事情;
  　　3、负责对外联络与接待工作包括联系各种场地等;
  　　4、为公司所有部门提供必要的办公设施及其他后勤支持，积极协调各部门关系;
  　　5、负责公司设备维护及检查安全等工作，认真完成上级主管交办的各项工作。
  　　后勤主管岗位职责7  　　1、跟进并协调基地后勤专项工作的进度，使专项工作按质按期完成
  　　2、根据基地宿舍管理规定，负责督导宿管组按宿舍管理要求，做好员工宿舍内务、安全检查工作，确保员工宿舍内务、安全符合公司管理要求。
  　　3、根据基地卫生管理规定，负责督导清洁组按既定的卫生标准，做好公共区域清洁卫生工作，确保基地公共区域干净卫生，符合公司管理要求。
  　　4、根据员工工衣清洗规定，负责督导洗衣工按既定工作流程和标准，做好员工工衣清洗工作和设备保养工作，保证员工工衣干净卫生，设备安全运行。
  　　5、根据基地资产(固定资产、低值易耗品)、危险化学品的管理要求，负责规范宿管组、清洁组、洗衣房的资产(固定资产、低值易耗品)、危险化学品的管理流程，并做好日常督查工作，确保后勤资产、危险化学品安全品帐物相符、安全有效。
  　　6、根据基地能源管理要求，负责规范宿管组、清洁组、洗衣房能源管理流程，并做好日常监督检查工作，保障后勤能源使用合理、达到节能降耗的目的。
  　　7、根据员工奖惩管理办法等相关管理文件，负责督导、检查宿管组宿管员对舍区规章制度的执行效果，并对舍区违纪事件进行调查处理，保障员工良好生活住宿环境。
  　　8、根据行政人事部管理要求，负责宿舍区、洗衣房等责任区域设施、设备运行情况的日常检查，及时向后勤维修组报修故障设施、设备，确保后勤设施、设备能正常运行或使用。
  　　9、根据基地福利果冻出入库管理流程，协助福利品发放。
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6. 后勤主管岗位职责

 后勤主管岗位职责（精选5篇）
                    　　在不断进步的时代，越来越多地方需要用到岗位职责，一份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权限、管理职能、主要职责等。相信很多朋友都对制定岗位职责感到非常苦恼吧，以下是我收集整理的后勤主管岗位职责（精选5篇），仅供参考，大家一起来看看吧。
    
  　　后勤主管岗位职责1   　　工作职责 
  　　在公司行政副总经理的领导下全面负责公司的后勤保障工作;
  　　2. 全面负责后勤部门全体人员的日常管理工作，合理分工和配置人员，做到人尽其才，各尽其能，负责督导和分配所属人员的各项工作;
  　　3. 负责拟定公司后勤相关制度，经批准后负责对制度的执行与监督;
  　　4. 根据公司的绩效考核制度，考核下属的工作业绩;
  　　5. 全面负责员工食堂的管理，及时妥善处理员工对食堂服务质量问题投诉，提高食堂伙食质量，强化伙食成本核算，重视食品安全;
  　　6. 全面负责员工宿舍的管理，确保员工住宿安全，维持宿舍秩序。监督各项制度、计划的执行情况;
  　　7. 根据企业发展及员工建议，负责适时对员工食堂、宿舍条件提出改进建议;
  　　8. 负责对公司公共区域的卫生、清洁、环境维护以及绿化工作进行指导，定期或不定期对此进行检查，发现问题及时纠正;
  　　9. 负责严格执行后勤部门各项费用审批制度，确保后勤费用支出控制在预算范围内;
  　　10. 完成上级临时交办的其他工作。
   　　岗位关系 
  　　1. 岗位名称：后勤主管
  　　2. 所属部门：行政部
  　　3. 直接上级：行政副总经理
  　　4. 下属：后勤职员(包括：厨房职员、保洁员、、绿化员、宿舍管理员)
   　　岗位技能要求 
  　　1. 熟练掌握专业基础知识和专业技能，熟悉后勤管理工作的内容和程序;
  　　2. 良好的组织、协调、沟通及推动能力;
  　　3. 具有较强的工作责任心。
  　　后勤主管岗位职责2  　　1、跟进并协调基地后勤专项工作的进度，使专项工作按质按期完成
  　　2、根据基地宿舍管理规定，负责督导宿管组按宿舍管理要求，做好员工宿舍内务、安全检查工作，确保员工宿舍内务、安全符合公司管理要求。
  　　3、根据基地卫生管理规定，负责督导清洁组按既定的卫生标准，做好公共区域清洁卫生工作，确保基地公共区域干净卫生，符合公司管理要求。
  　　4、根据员工工衣清洗规定，负责督导洗衣工按既定工作流程和标准，做好员工工衣清洗工作和设备保养工作，保证员工工衣干净卫生，设备安全运行。
  　　5、根据基地资产(固定资产、低值易耗品)、危险化学品的管理要求，负责规范宿管组、清洁组、洗衣房的资产(固定资产、低值易耗品)、危险化学品的管理流程，并做好日常督查工作，确保后勤资产、危险化学品安全品帐物相符、安全有效。
  　　6、根据基地能源管理要求，负责规范宿管组、清洁组、洗衣房能源管理流程，并做好日常监督检查工作，保障后勤能源使用合理、达到节能降耗的目的。
  　　7、根据员工奖惩管理办法等相关管理文件，负责督导、检查宿管组宿管员对舍区规章制度的执行效果，并对舍区违纪事件进行调查处理，保障员工良好生活住宿环境。
  　　8、根据行政人事部管理要求，负责宿舍区、洗衣房等责任区域设施、设备运行情况的日常检查，及时向后勤维修组报修故障设施、设备，确保后勤设施、设备能正常运行或使用。
  　　9、根据基地福利果冻出入库管理流程，协助福利品发放。
  　　后勤主管岗位职责3  　　1、协助制定、监督、执行公司行政规章制度；
  　　2、做好员工考勤和各种假期的安排；
  　　3、组织办好会议接待、娱乐等各项活动；
  　　4、各项行政费用的预算、支出、执行并进行相应的掌控；
  　　5、负责公司各项证件、资质、项目的申办；
  　　6、负责规范完善公司行政管理系统，提供各项行政后勤支持；
  　　7、负责公司固定资产的管理工作；
  　　8、负责协调公司内部关系，推动各项制度执行；
  　　9、完成上级临时交代的`工作任务。
  　　后勤主管岗位职责4  　　1、在行政管理部经理领导下对员工宿舍、员工饭堂进行全面管理。
  　　2、后勤主管是员工宿舍、饭堂的安全消防责任人,切实做好防火防盗工作。
  　　3、严格执行公司《员工宿舍管理制度》、《员工饭堂管理制度》的各项规定,按程序办理住(退)宿和就餐手续。
  　　4、对员工宿舍、饭堂资产负有全面监管责任,所有配备物品均须妥善保管。
  　　5、负责维持并保证员工宿舍、饭堂良好的住宿和就餐秩序,为员工提供良好的住宿及就餐环境。
  　　6、定期检查宿舍及饭堂的各项工作,对违规现象及时加以处理。
  　　7、后勤主管是员工宿舍的卫生责任人,应定期深入检查宿舍、饭堂的卫生状况,切实保证宿舍及饭堂各方面清洁卫生、食品安全。
  　　8、对宿舍及就餐员工投诉做好准确记录,及时处理员工提出的住宿与就餐方面的合理要求。
  　　9、每月24日前抄录员工宿舍水电表和更换饭卡,同时认真做好员工水电费的统计核算工作,并呈报公司领导审批后交财务转扣。
  　　10、完成领导交办的临时性工作。
  　　后勤主管岗位职责5  　　1．深入调查研究，分析学校后勤工作现状，为校长科学决策提供依据。
  　　2．全面负责学校后勤管理工作，严格执行学校行政会议关于后勤工作方面的决议。
  　　3．制定后勤服务工作计划，建立健全后勤管理制度，负责后勤的日常工作，完成上级主管部门和学校布置的各项任务。
  　　4．加强后勤工作人员的思想政治和业务能力培训，切实提高后勤服务知识、服务能力和服务质量。
  　　5．负责后勤常规检查；负责学校的物资供应、校舍及运动场地的维护；负责指导和督查住读、小卖部管理、食堂管理和餐厅管理等工作。
  　　6．负责学校教学设施设备、校舍建设及维修、办公用品采购的组织和招标工作。
  　　7．负责对本处室人员、所属功能室管理人员常规工作的检查考核。
  　　8．协调后勤处与学校各部门之间的关系，进一步促进和谐校园的构建。
  　　9．做好后勤工作资料的收集、整理、归档等工作。
  　　10．完成上级主管部门和学校安排的临时性任务。
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7. 后勤管理员的岗位职责

 　　后勤管理员的岗位职责 篇1  　　1、协助处长做后勤的日常工作。
  　　2、负责制定工作计划并做年度工作总结。
  　　3、负责后勤人员的考勤，安排并调配流动人员的工作。
  　　4、负责后勤档案及材料的统计、存档工作。
  　　5、负责检查教学楼内的卫生与管理工作。
  　　6、负责学校的排水、给水、供暖、供电工作。
  　　7、负责安排后勤人员维修全校的水、暖、电、下水设施的工作。
  　　8、负责管理后勤经费使用情况，支付各项各类经济活动的费用。
  　　9、负责车库的全面管理工作。
  　　10、组织安排各项活动，完成领导的交办的其他工作。
  　　后勤管理员的岗位职责 篇2  　　1、热爱本职工作，遵纪守法，严格执行公司的各项规章制度。
  　　2、处理车辆事故手续等各项问题。
  　　3、及时给各车辆上交强险以及商业险。
  　　4、建立一车一档制，扫描行驶证、车辆登记证、车辆照片并进行排版后存档、交强险及商业险的统计扫描并归档。
  　　5、新车信息做好登记，包括行驶证、产权证、车辆保险、车辆相片、车辆发票等详细信息记录归档工作。
  　　6、事故司机姓名、伤情、事故责任、经济损失以及处理结果的详细记录工作。
  　　7、负责验车所需行驶证、产权证等材料的整理工作。
  　　8、严格对行车证，保单进行管理。
  　　9、负责通行证管理，每月按时申请、按时发放车辆夜间通行证等工作。
  　　10、严格掌握各班点、公厕水电使用情况。
  　　11、负责服务中心、运营中心、各班点以及转运站的水费、电费进行缴纳登记核对统计等工作。
  　　12、配合部门领导工作，并完成上级交办的其他工作。
  　　后勤管理员的岗位职责 篇3  　　1、负责公司后勤管理（含员工食堂、宿舍、园区小超市、环境卫生、绿化）服务工作的落实；
  　　2、负责公司网络、基建维修等日常工作的监督检查；
  　　3、为公司所有部门安排必要的办公设施及提供其他后勤支持；
  　　4、负责公司保安保洁等外包保单位工作的检查监督、协调等。
  　　5、负责后勤成本的管控和开源节流。
  　　后勤管理员的岗位职责 篇4  　　1、市场设备验收、报废作业
  　　2、市场设备资产的盘点管理
  　　3、市场设备资产的交接管理
  　　4、新投/异常冰箱、现调机的巡检
  　　5、市场设备的调拨、划拨管理
  　　后勤管理员的岗位职责 篇5  　　1、做好日常考核工作，提高食堂服务质量；
  　　2、统筹安排餐厅后勤日常基础管理并追踪重点问题的解决；
  　　3、做好食堂环境卫生管理；
  　　4、做好班车管理；
  　　5、完成领导临时交办的任务。
  　　后勤管理员的岗位职责 篇6  　　1、协助行政部做好公司后勤事务。
  　　2、负责公司行政后勤类规章制度，进行日常行政工作的组织、执行、管理，做好部门间的协调工作。
  　　3、证照、办理公司各类项目年检、批文等工作。
  　　4、负责管理公司各类合同并建立电子目录。
  　　5、负责固定资产盘点、整理工作。
  　　6、根据公司需要完成领导交办的其他工作。
  　　后勤管理员的岗位职责 篇7  　　1、协助上级管理公司宿舍、食堂、保卫等后勤管理；
  　　2、负责公司后勤固定资材及劳保用品的管理；
  　　3、负责办公设备、水电气、空调等维护维修；
  　　4、负责公司的卫生清洁工作和厂区绿化管理；
  　　5、进行安全检查，督促整改，保证厂区安全；
  　　6、日常物资的申购及后勤费用的核算和报销。
  　　后勤管理员的岗位职责 篇8  　　一、负责输油处机关及各场站队全部生活办公物品的登记备案工作，并详细做好台帐记录。
  　　二、负责灶务、宿舍管理，做好职工的后勤保障。
  　　三、负责后勤服务人员定期体检和相关证照的年审工作。
  　　四、负责建立低值易耗品台账，及时了解低值易耗品的领用和使用情况，定期对低值易耗品进行盘点，向上级领导反映盘点情况。
  　　五、认真做好处机关的'后勤保障工作，保证给水、排水、供暖、供电、数字电视、宽带网络等正常使用。
  　　六、负责安排维修人员维修处机关水、电、暖及下水设施的工作。
  　　七、负责管理和检查机关办公楼、宿舍的卫生情况。
  　　八、负责后勤档案及材料的统计及存档工作。
  　　九、完成领导交办的其它工作。
  　　后勤管理员的岗位职责 篇9  　　1、监督管理处资产台帐的登录，落实各类资产责任人，定期对资产进行抽查，了解各类资产的管理和使用状况。
  　　2、监督员工食堂卫生状况。
  　　3、负责管理处各类物资调配、领用和报废手续。
  　　4、负责管理处各类营业证件的申办和年审工作。
  　　5、负责管理处劳保用品和办公用品的申请、发放工作。
  　　6、负责管理处各类人员宿舍安排调配工作。
  　　7、监督管理处采购和仓库的管理工作，定期检查仓库物资进出及原材料储备的合理性并督促日常采购计划完成情况。
  　　8、负责办公环境的管理，督促相关人员整理办公环境，保持办公环境的整洁。
  　　后勤管理员的岗位职责 篇10  　　1、负责营地hse管理和建设，安排项目部人员的住宿及外来人员的接待工作。
  　　2、负责保证营地水、电、饭的正常供应，为生产顺利进行提供足够后勤保障。
  　　3、负责检查各宿舍卫生，搞好营地环境保护。
  　　4、负责保证正常业务必需办公用品、后勤食物采购与供给，并做好记录。
  　　5、负责食堂合理开支并登帐汇总，做好炊事员的管理工作，根据科学营养原则搞好职工伙食，保证饭菜卫生。批评浪费，提倡节约。
  　　后勤管理员的岗位职责 篇11  　　1、入住员工的入住手续审核和办理。更新入住人员的信息登记表，每月1日上报生产总 监签核。
  　　2、按照公司员工宿舍管理规定办理离厂员工的宿舍清退工作，包含正常离职员工的宿舍设施验收，押金退还审核，不辞而别员工的宿舍清退。退宿信息表登记更新，每月1日前上报生产总监签核。
  　　3、建立维护宿舍安置明细表（每个宿舍对应的床位和人员），每天更新。
  　　4、对宿舍及公共区域进行定期和不定期卫生检查每周至少3次，汇总检查结果通告，经过上级部门签核后公示。检查缺失一次罚款10元。
  　　5、监督和确保宿舍进出人员身份审核，以保证员工的人身财产安全，非住宿人员到访登记表，每天更新。
  　　6、检查和处理宿舍违规使用的电器，填写处理登记表不少于三次，每周一前汇总报生产厂长。登记缺失一次罚款10元。
  　　7、检查维护室内设施，发现问题及时录入统计表报告办公室，申请统一安排修理，报修事项2日内必须呈报，并跟踪维修进度，并登记维修结果和时间，每月汇总1日前上报生产总监签核。登记缺失一次罚款10元。
  　　8、宿舍入住员工的纠纷处理与协调，并作记录和登记表，每月1日上报。
  　　9、指导和监督宿舍值班员工作
  　　10、指导和监督洗衣房、活动室工作
  　　11、策划组织宿舍评比，每周做评比总结，和改进计划。每周一上报。
  　　12、洗衣房、活动室等主题活动每季度不少于一次，活动周期不少于4天。
  　　13、完成领导交办的其他工作
  　　后勤管理员的岗位职责 篇12  　　一、认真学习业务理论，提高业务工作水平。
  　　二、协助主任搞好外来客人的服务接待工作，做到礼貌、文明、热情。
  　　三、负责接待用品领取、保管、安排和发放工作，做到严、实、细、省，合理使用，杜绝浪费。
  　　四、负责上级领导及有关人员来矿视察、检查、指导工作时劳动保护用品领取、准备做好工作。
  　　五、负责本企业集体大型活动，领导主要活动，上级首长来矿活动的摄像记录，并及时核实记录情况，填写卡片力求完整准确。
  　　六、对广播、通信进行业务领导，负责矿区广播节目的编排，深入实际撰写矿区间讯，及时反映矿区生产经营活动等要闻、要事，活跃矿区精神文化生活。
  　　七、组织服务人员对领导办公室、会议室等集团公共场所的用品进行定期清洗和更换，保持经常清洁卫生，室内雅静舒适。
  　　八、参加行政集体大型会议的会务准备服务工作。
  　　九、完成领导交办的各种临时性工作任务，组办职工业余舞会等。
  　　后勤管理员的岗位职责 篇13  　　一、严格执行国家的法律法规的各项规章制度，严格按行业的操作规程工作；并做好防护措施，确保人身、财产的安全。对技术不清，情况不明，自身难以完成的技术工作，要向领导讲明原因，提出解决办法的建议，
  　　二、负责生产区内的灯光亮化、管道、水、电日常管理、维修、维护，安装、确保水电设备、设施的安全运行。
  　　三、严把工作质量关，多、快、好、省的完成任务；
  　　四、管理、检查、督促全厂区生产、办公的水电使用情况，及时检查水电表；
  　　五、负责起草全厂区节约用水、用电、安全用电的方案，以及措施的实施；
  　　六、做好水电工维修工作，保证供电供水系统正常运转；
  　　七、做好用水用电指标申报，加强业务学习，不断提高思想水平和业务水平，做好安全用电工作；
  　　八、对自己分管的区域认真负责，第一时间掌握管道损坏和线路损坏情况并及时处理，尽职尽责，杜绝因工作失误出现停水停电现象发生；
  　　九、有急修、抢修任务必须听从统一调度，准时到场，并做好维修记录，同时通知有关部门；
  　　十、值班人员要主动认真巡查各厂区管道，，做好值班记录，保证生活和工作的正常运行；
  　　十一、值班时要在岗在位，着装规范。保证手机24小时开机，随时处理突发事件；
  　　十二、保管好所使用的工具，固定地点放置。领取维修物品要进行登记，并做到以旧换新；
  　　十三、强化安全意识，加强安全知识学习，经常进行安全检查，并有安全预案，确保安全无事故；
  　　十四、负责电器设备的检查维护维修；
  　　十五、完成领导交给的其他工作任务。
  　　后勤管理员的岗位职责 篇14  　　一、学生必须熟知所使用设备的操作规程，并严格按照规程的要求使用。凡因个人使用不当所造成的计算机维护费用和损失，酌情由使用者赔偿。
  　　二、在使用过程中发现异常情况，应及时通知计算机管理人员，不准擅自动手拆修，情况紧急要立即关机，切断电源。
  　　三、未经许可，任何人不得私自挪动计算机位置，更换计算机硬件和软件。
  　　四、牢固树立安全意识，谨防计算机病毒侵入,拒绝使用来历不明的软件、U盘和光盘。已正常运转的软件不得随意修改程序或相关参数。
  　　五、学生应自觉维护室内的清洁卫生，不乱丢杂物，不许将饮料、矿泉水、小食品带入教室。
  　　六、爱护机器设备，不许用力敲击键盘、鼠标。
  　　七、下课后学生应关闭电脑，并将椅子摆放整齐。
  　　后勤管理员的岗位职责 篇15  　　1、在中心主任的领导下，全面负责教学楼的物业管理工作。
  　　2、负责楼内卫生清扫、保洁，坚持巡回检查制度并做好每日检查记录。
  　　3、负责检查、统计、上报教学楼内公共设备的使用情况及安全隐患，发现问题及时汇报并做出相应处理。
  　　4、负责领取教学用粉笔、板擦及卫生保洁用具等。
  　　5、负责管理好教室内音响设备的维护和使用，并登记造册，建立档案。
  　　6、负责教学楼电梯的管理和维护工作，确保正常运转。
  　　7、做好教学楼内的"三防"工作，即"防火、防水、防盗"。
  　　8、负责教学楼周围自行车的摆放和监督工作。
  　　9、负责教学楼服务人员的考勤工作，爱岗敬业，挂牌上岗，文明用语，优质服务。
  　　后勤管理员的岗位职责 篇16  　　一、热爱本职工作，刻苦钻研业务，认真执行各项规章制度，定期对有关设备进行检查维护，确保计算机及设备的正常使用。
  　　二、根据学校工作计划和信息技术教育课程计划，协助教师制定学期上机计划。
  　　三、熟悉教材及要求的全部教学内容，对学生提出的问题能够给予正确解答。
  　　四、上机实习时要积极协助教师，保证实习课的正常进行。要求学生认真填写计算机使用情况记录册。
  　　五、注意培养学生良好的上机实习习惯，要求学生认真遵守《学生上机实习守则》。
  　　六、注意提高自身业务素质，不断学习和更新计算机软件、硬件知识，以适应信息技术教育不断发展的需要。
  　　七、认真做好计算机教室设备的清点和帐目管理工作。定期进行计算机病毒的消毒和重要文件的备份工作。
  　　八、积极开展实习教学研究活动，不断改进实习方法，努力提高实习效果。积极向学校提出计算机教室建设和设备更新等方面的建议。
  　　九、做好计算机教室环境卫生、安全防范和财产保护工作，熟悉消防等有关器材的使用，经常检查安全措施的落实情况，发现问题要及时报告，妥善处理。
  　　十、因工作变动，调入、调出计算机教室时，应及时办理好交接手续，做到帐目清楚、帐物相符。

8. 后勤行政综合部岗位职责

 后勤行政综合部岗位职责（精选5篇）
                    　　在发展不断提速的社会中，我们都跟岗位职责有着直接或间接的联系，岗位职责是指工作者具体工作的内容、所负的责任，及达到上级要求的标准，完成上级交付的任务。我敢肯定，大部分人都对制定岗位职责很是头疼的，以下是我收集整理的后勤行政综合部岗位职责（精选5篇），欢迎阅读与收藏。
    
  　　后勤行政综合部岗位职责1  　　一、熟练掌握电子文档的传输操作;Excel等文档类型的编制及应用;
  　　二、合同的核对，订单的整理;
  　　三、电话接待及客户来访接待;
  　　四、送货单、各种资料的填报;
  　　五、协助销售人员制订标书及报价;
  　　六、公司其他交待的工作及业务事项;
  　　后勤行政综合部岗位职责2  　　1、根据上级指示和公司现状不断完善后勤管理制度并监督执行，优化后勤工作。
  　　2、负责后勤物资的管理，包括入库、定期盘点、发放、统计申购;
  　　3、负责公司保安、保洁、绿化、修缮、食堂后勤团队的日常工作开展的监督和管理，做好公司后勤保障工作。
  　　4、负责后勤团队的队伍建设，为搞好公司后勤保障工作提供有力的组织保证。
  　　5、认真完成公司领导和上级交办的'其它工作任务。
  　　后勤行政综合部岗位职责3  　　1、制定规章制度：组织并制定各项办公、行政管理和人力资源管理制度并报公司总经理审批后严格执行，并对执行规章制度的情况进行检查、监督。
  　　2、对外联络：协调与校内校外有关部门及人员的关系，如：法律顾问、劳动保障局等与公司有关管理部门及人员的关系。
  　　3、对内协调：与各部门进行联络、沟通与协调，做好上传下达工作。
  　　4、行政经费控制：按照公司年度经费预算，严格监控公司各项行政经费的支出，确认费用分摊范围，按月分摊各项费用，包括电话费、办公用品费用等。
  　　5、人力资源管理：对公司员工（主指非在编员工）的招聘、录用、调动、离职进行管理，核定、发放员工工资并监控公司人工成本。协调劳资关系，处理工伤事故。
  　　6、部门内部管理：负责本部门员工的配备、选拔。指导部门员工的工作并不断完善本部门内部管理制度。
  　　7、完成总经理临时交办的其他任务。
  　　后勤行政综合部岗位职责4  　　1、监督管理处资产台帐的登录，落实各类资产责任人，定期对资产进行抽查，了解各类资产的管理和使用状况。
  　　2、监督员工食堂卫生状况。
  　　3、负责管理处各类物资调配、领用和报废手续。
  　　4、负责管理处各类营业证件的申办和年审工作。
  　　5、负责管理处劳保用品和办公用品的发放工作。
  　　6、负责管理处各类人员宿舍安排调配工作。
  　　7、监督管理处采购和仓库的管理工作，定期检查仓库物资进出及原材料储备的合理性并督促日常采购计划完成情况。
  　　8、负责办公环境的管理，督促相关人员整理办公环境，保持办公环境的整洁。
  　　9、每月开展管理处内务检查工作，通报检查情况，针对存在问题，采取措施纠正预防，督促相关人员予以整改。
  　　10、完成领导交办的其他工作。
  　　后勤行政综合部岗位职责5  　　1、负责公司食堂、车辆、宿舍管理工作，做好员工关怀和后勤保障工作;
  　　2、其他行政管理工作(办公环境、证照年审、办公用品、来访客人接待、档案管理等)。
  　　3、负责公司行政费用预算与过程管理;
  　　4、负责公司活动的组织筹备;
  　　5、协助上级建立和完善行政后勤管理各项规章制度，并监督执行和追踪;
  　　6、负责公司资产管理工作，避免公司资产流失和浪费;
  　　7、负责公司企业文化活动及宣传工作的规划与实施。
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