金蝶kis标准版工资管理中工资项目和计算方法怎样设置

1. 金蝶kis标准版工资管理中工资项目和计算方法怎样设置

工资项目--新增，姓名 等是文字型，其余填数字的选数值型。
工资计算方法如： 
应发计=应付工资+应付津贴+应付个人收入
应付工资=岗工+见习+薪级+打折后+增资+护工+护贴+营补+劳务+加班+奖金+有关增补
应付津贴=绩效
应付个人收入=福利+遗补+独保
扣收计=公积+房租+医保+失保+药费+税金+借支+电费+继教+水爱+就餐+大救+扣工资
实发计=应发计-扣收计
应付工资净额=应付工资-扣收计
所得=(应发计-打折后-独保-公积-医保-失保-水爱-大救-3500-福利)-遗补
如果 所得> 1500 则
税金=所得*0.1-105
否则 如果 所得<= 1500则
税金=所得*0.03
如果完
如果 税金< 0 则
税金= 0
如果完 
如果 实发计<-1 则
报警"科长大人，有人工资是负数"
如果完
如果完

2. 在金蝶里，如何设置工资项目和工资方法？

用user帐号登录

人力资源->薪酬管理->基础设置->薪酬项目 里增加就可以。

不过，用金蝶 太别扭，太难用了！最好是单独开发，金蝶想一口通吃，做不精啊。

3. 请问金蝶工资项目怎么设置？提示语法错误

您好：在设置公式的时候项目及运算符最好是在右边选择，而不是手工录入。项目与运算符间需要空格，录入一个计算方法后最好是回车换行。例如：
应付合计 = 基本工资 + 职务津贴 + 住房补贴 + 伙食津贴 + 加班费 
实发金额 = 应付合计 - 其他扣款 应税工资 = 应付合计 - 3000 
现在麻烦您检查您的计算方法中是否有黑色字样，【正常是否红色、绿色、铅色，黑色为异常】。如果还是不行建议您将公式复制到word中，再一段一段进行复制到公式中进行公式检查，检查到底是哪段有异常。

4. 金蝶kis标准版工资管理中工资项目和计算方法怎样设置

工资项目--新增，姓名 等是文字型，其余填数字的选数值型。
工资计算方法如：
应发计=应付工资+应付津贴+应付个人收入
应付工资=岗工+见习+薪级+打折后+增资+护工+护贴+营补+劳务+加班+奖金+有关增补
应付津贴=绩效
应付个人收入=福利+遗补+独保
扣收计=公积+房租+医保+失保+药费+税金+借支+电费+继教+水爱+就餐+大救+扣工资
实发计=应发计-扣收计
应付工资净额=应付工资-扣收计
所得=(应发计-打折后-独保-公积-医保-失保-水爱-大救-3500-福利)-遗补
如果 所得> 1500 则
税金=所得*0.1-105

5. 金蝶软件 工资项目中的可变项目和固定项目有什么作用

工资项目设为固定项目，工资结转到下一次或下一期，固定工资项目数据仍保持上一次或上一期的数据，除非在工资录时重新录入。

例：基本工资设为固定项目，当前期的数据为4500，结转到下一期的时候仍会是4500，而可变项目结转到下一次或下一期后会自动清空。

6. 金蝶KIS专业版工资管理→项目设置→工资项目为什么数据类型不能更改 ？

已使用的工资项目不能再修改数据类型，可以采用变通处理的方式解决：
1、将原字段修改名称，可以后边加上数据或文字，然后新增一个相同名称的工资项目，设置后；2、进入【设置】-【工资公式】中检查下公式中的项目是否为新增的项目，如果不是则修改下；3、然后进入【工资业务】-工资录入中进入，在过滤条件中点击编辑，勾选新增的项目，取消勾选旧项目就可以了

7. 金蝶 工资条目或变量未定义（应发工资。。。。什么情况啊？ 求解 ！！！

尊敬的客户，您好：
您的问题是不是打开工资录入，选择过滤器后的提示，此时，需选择过滤器，单击编辑，在工资项目中勾选应发工资（所选公司中运算的工资项目均需选择）。
为了更有效解决您的问题，建议您通过“金蝶桌面服务系统”获取服务支持，在“金蝶桌面服务系统”中您可以选择多种方式解决您的问题，不仅可以通过“知识库”、“文档中心”等实现自助服务，还可以通过“服务预约”与我们的服务工程师取得联系，或者在“需求反馈”中及时将您对金蝶产品的任何建议反馈给金蝶公司，欢迎您体验！下载地址：http://kdweibo.com/GxA感谢您对金蝶公司的支持！

8. 金蝶KIS专业版工资管理→项目设置→工资项目为什么数据类型不能更改

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